Kancelaria adwokacka Proniewski Przybyłka

header

Twój cel
Nasza wiedza
Wspólny sukces

Publikacje

leszek

Windykacja wynagrodzenia za pracę

Brak wypłacania pracownikom należnego wynagrodzenia za pracę staje się coraz poważniejszym problemem rynku pracy. Wedle najnowszych danych (Dziennik „Gazeta Prawna” z dn. 26 czerwca 2012) zaległości płatnicze ma przeszło 5,2 tys. firm.

Sytuacja ta sprawia, że pracownicy coraz częściej zmuszeni są do podejmowania działań mających na celu przymusową windykację wynagrodzenia za pracę od pracodawcy. Podjęcie przez pracownika szybkich i zdecydowanych działań zdecydowanie zwiększa szansę na skuteczność i sumę odzyskanych pieniędzy.

W prowadzonej praktyce adwokackiej najczęściej pomagamy pracownikom na dwóch płaszczyznach:

Po pierwsze reprezentujemy ich w postępowaniu sądowym o zapłatę wynagrodzenia za pracę. Pracownicy powinni pamiętać, iż dochodzenie roszczeń z tytułu wynagrodzenia odbywa się co do zasady w procedurze uproszczonej i jest wolne od kosztów sądowych.

Po drugie reprezentujemy ich w postępowaniach o uzyskanie świadczeń z Zakładowego Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych.

Procedura windykacji zaległego wynagrodzenia za pracę to często także szereg działań niestandardowych obejmujących zarówno polubowną procedurę przedsądową, ale także środki w postaci inicjacji postępowania upadłościowego pracodawcy, inicjacji postępowania przygotowawczego dotyczącego naruszenia praw pracowniczych itp..

Kraków, czerwiec 2012 r.

Dodaj komentarz

Kontakt


NIP: 9442193874
REGON: 120814066

SIEDZIBA KANCELARII

ul. Konopnickiej 5/4
30-302 Kraków
kancelaria@ppsc.pl
(+48) 12 345 56 94

(+48) 609 521 683

BIURO TYCHY

ul. Wschodnia 18
43-100 Tychy
kancelaria@ppsc.pl
(+48) 12 345 56 94
(+48) 609 521 683

BIURO ŚWIĄTNIKI

Franciszka Bielowicza 57/3
32-040 Świątniki Górne

(+48) 12 345 56 94
(+48) 609 521 683

Panel klienta

Każdy z naszych Klientów otrzymuje swoje konto w Panelu Klienta.